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我所在的私企搞机械的,100人左右,车间七八十人。这个月刚来了两个毕业生,全日制本科毕业的,作为技术人员培养,来了几天就叫我们大跌眼睛啊。
1.安排他们到车间各工序去熟悉,也没叫他们上机器干活啊,就在设备旁边看着,熟悉一下操作,就这就受不了了,隔一会就往办公室一跑,喝个水了,吹吹空调了,你热,车间里的工人不热么?车间里的茶炉房的水不能喝么?非要跑办公室喝大桶水?要不要再给你配上点咖啡啊?现在还是实习期,就不要把自己定位成办公室领导,高车间人员一等。总工也没摆这么大谱啊,有时在车间一待就是4、5个小时。
2.上班时间不上网能死啊?办公室就那么几台能上网的电脑,都是给几个领导的,领导有时干点私事,你就不要凑过去了,你在那眼巴巴的看着领导上网,一点隐私都不给领导,领导啥感受?领导一出去,马上坐下上网,你当这是网吧啊?下班领导走了,私自打开领导的电脑上网,下载的东西还摆在桌面上不删除。。。。在车间实习,手上还一直捧着手机,一个盖世,一个小米,两三千块钱的手机,你刚毕业能买得起?太不拿父母的血汗钱不当回事了吧(别和我说你是官二代富二代,是的话就不会来这工作了),你自己捧着手机上网也就算了,嘴上也不停的给旁边的工人吹嘘手机有多NB,你叫工人怎么干活?
3.在设备旁边实习了几天,叫他们根据设备说明书写个“设备保养计划”,电脑前半天什么也写不出来,什么时候等问他了才说不知道该怎么写,早怎么不说?有台设备是进口的,说明书是英文的,说看不懂,好歹也是英语四级毕业的啊,一点都看不懂么?看不懂的单词不会拿手机查查?领导安排复印说明书,他直接给文员叫文员给复印?你就不能问问文员怎么复印,自己复印?你比文员高一等啊?最叫领导反感的一点就是领导和他们谈话的时候,经常打断领导说话,自己说”我知道。。。。”“我觉得。。。。”领导说的不对你可以等领导说完了再说啊,领导说句话你打断3、4次叫怎么一回事啊
4.周六车间要是有活的话,领导都是要加班的,你们就不能来看看啊,更何况宿舍还是在厂子里。在办公室打印女友所在城市的地图去几个小时车程外的城市去陪女友了,你打个地图打印成黑白的怎么了?看不清?又打份彩色的,你倒是把黑白的带走啊,还丢在打印机那里,怕别人不知道你去旅游了?
其实办公室除总工外其他人也比他们大不了几岁,都是三十出头,但能明显感觉出现在的大学生的素质不如从前了,以前的大学生都是谨小慎微,在车间实习总是追着问工人师傅问题。现在的孩子们呢?瞧不起车间工人,只因为人家学历不如你么?车间工人每个月工资都在3K多,最高的技术工一个月能拿到6K,刚毕业大学生给你实习期工资1.5K少么?你现在给公司做出的贡献值1.5K么?嫌工资低,等满一个月的时候叫领导找个借口把他们送回人资,送去业务那边试试,那边有提成。。。。 |
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